श्रीराम जनरल इंश्योरेंस ने वित्तवर्ष-25 की तीसरी तिमाही के बेहतरीन नतीजों की रिपोर्ट पेश की

GWP में 255% की वृद्धि, शुद्ध लाभ में 12% की वृद्धि 

जयपुर, फ़रवरी, 2025: मोटर प्रीमियम में बेहतर वृद्धि से प्रेरित श्रीराम जनरल इंश्योरेंस कंपनी (SGI) ने वित्तवर्ष-25 की तीसरी तिमाही के लिए सकल लिखित प्रीमियम (GWP) में प्रतिवर्ष 25% वृद्धि दर्ज की है। अब यह 1,061 करोड़ रुपए तक पहुँच गयाहै, जो पिछले वर्ष की इसी तिमाही में 850 करोड़ रुपए था। 9M FY25 के GWP में वार्षिक 233% की वृद्धि हुई, जो 2,160 करोड़ रुपए से बढ़कर 2,654 करोड़ हुआ है। यह सामान्य बीमा उद्योग की 8% की वृद्धि दर से काफ़ी बेहतर है।  

इस तिमाही के लिए शुद्ध लाभ बढ़कर 131 करोड़ रुपए हो गया, जो कि 12% की वृद्धि है। पिछले वर्ष की इसी अवधि में यह 117 करोड़ रुपए था। निवेश आय में 13% की वृद्धि हुई।  

श्रीराम जनरल इंश्योरेंस कंपनी के एमडी और सीईओ अनिल अग्रवाल ने कहा, “मोटर क्षेत्र में हमारी केंद्रित रणनीति सकारात्मक परिणाम दे रही है। इस तिमाही में, हमने डिजिटल बदलाव में अहम विकास किया है। अपने लक्षित विकास के नज़रिए के साथ, हम आगामी तिमाहियों के लिए अपने रोडमैप के बारे में आशावादी हैं।” 

तिमाही के दौरान SGI ने एक नया मोटर इंश्योरेंस प्रोडक्ट लॉन्च किया, जिसमें उपयोग-आधारित मूल्य निर्धारण शामिल है, जो व्यक्तिगत प्रीमियम की अनुमति देता है। इस पहल का उद्देश्य ग्राहकों की बढ़ती ज़रूरतों के अनुरूप किफ़ायत और सुलभता में सुधार करना है।  

कंपनी ने इंडेम्निटी (क्षतिपूर्ति)-आधारित स्वास्थ्य बीमा प्रोडक्ट – “श्री हेल्थ सुरक्षा बीमा” भी लॉन्च किया, जिसे आधुनिक प्रक्रियाओं और आयुष उपचार (आयुर्वेद, योग, यूनानी, सिद्ध और होम्योपैथी) सहित विभिन्न प्रकार के उपचारों को कवर करने के लिए डिज़ाइन किया गया है। यह बीमा किए गए व्यक्ति की अलग-अलग स्वास्थ्य देखभाल ज़रूरतों को पूरा करने के लिए लचीले विकल्प देता है। यह नई पेशकश राष्ट्रव्यापी कवरेज मुहैया करवाती है, जिससे 13,000 से ज़्यादा नेटवर्क अस्पतालों में कैशलेस ट्रीटमेंट का ऐक्सेस मिलता है, जिसमें कई विकल्प होते हैं जो व्यक्तियों को उनकी ज़रूरतों के लिए उपयुक्त योजना चुनने की सुविधा देते हैं। 

SGI ने वित्तवर्ष-25 की तीसरी तिमाही के दौरान 17.40 लाख पॉलिसी जारी की, जो वार्षिक आधार पर 3.5% ज़्यादा है। कंपनी का सॉल्वेंसी रेशियो 31 दिसंबर 2024 तक 3.58 पर काफ़ी मज़बूत रहा, जो 1.50 की नियामक आवश्यकता से काफ़ी ज़्यादा है। लाइव पॉलिसी की संख्या बढ़कर 64 लाख हो गई, जो पिछले साल की इसी अवधि में 61.4 लाख थी। 

इस तिमाही के दौरान कंपनी ने 5,644 वित्तीय सलाहकारों की भर्ती की। इसकी वजह से वित्तीय सलाहकारों को ऑनबोर्ड करने के अभियान में ज़्यादा गति आई। 2029-30 तक वित्तीय सलाहकारों की संख्या बढ़ाकर 2,00,000 करने की योजना है।

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